Undersøkelsene våre sier at #6 er den viktigste
01 1 profil, 1000 muligheter
IT kandidater vil ikke registrere seg i flere forskjellige søknadssystemer. Med én WA-profil kan de bli headhuntet av over 1000 arbeidsgivere.
02 Skreddersydd for IT
IT er en raskt utviklende bransje med kontinuerlig læring. WA-profilen gjenspeiler kandidatens reelle kompetanse, utover formalitetene på CV'en.
03 Blokker arbeidsgiver
En IT kandidat er ettertraktet og kan lufte nye jobbmuligheter ofte. WA.works lar den skjule seg for dem som ikke skal vite at de ikke er på luftetur.
04 1 profil, livet ut
Om kandidaten får seg ny jobb så kan den enkelt pause profilen, fremfor å slette den, frem til neste gang den vil vurdere nye muligheter.
05 Tilgang til skjulte jobber
Nettverksansettelser er vanlige i IT- bransjen. På WA.works kan kandidater søke til selskaper utenom utlyste stillinger og få tilgang til slike skjulte muligheter.
06 1-klikk søknader
God UX er et must for IT kandidater. Derfor er søknadsprosessen på WA.works ett enkelt klikk.
07 Maler
En god søknadstekst kan lagres og gjenbrukes gang på gang.
08 Søke til flere samtidig
Hvorfor sende flere søknader når du kan sende samme søknad til flere?
09 Ingen masete rekruttere
IT kandidater blir bombardert av rekrutteringsbyråer på Linkedin. Det snakker direkte med arbeidsgivere på WA.works.
WA.works er en rekrutteringsplattform som er skreddersydd for IT-bransjen og den høye etterspørselen etter teknologer. Plattformen har snudd opp ned på den tradisjonelle ansettelsesprosessen ved å fokusere mer på kandidatjakt enn jobbjakt, og dermed gjort det enkelt for bedrifter å headhunte utviklere, designere, prosjektledere og andre IT-roller.
Send meg en epost om WA.works